募集要項
| 応募資格 | 2025年3月末または2026年3月末までに 専門学校、短期大学、大学、大学院を卒業見込みの方 |
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| 職種 | 施工管理 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 賞与 | 2回／年（7月・12月） ※業績により決算賞与有 |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 就業時間 | 8：00 ～ 17：00（実働7.5時間、休憩1.5時間） |
| 休日休暇 | 年間休日 112日 |
| 福利厚生 |
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| 選考方法 |
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| 採用人数 | 若干名 |
よくある質問
- 資格やスキルは必要ですか？
- 入社時には必要ありません。入社後の研修で一緒に身に付けていきましょう。
また当社は資格取得のバックアップにも力を入れておりますので、スキルアップが目指しやすい環境です。 - 異動や転勤はありますか？
- 一切ありません。
- 求める人物像を教えてください
- 一番は、“誠実”です。最初は誰でもできなくて当たり前です。
だからこそ、素直に仕事に取り組み、成長できる人を求めています。
先輩の声
R・Kさん（2021年新卒入社）
- 入社のきっかけは？
- 社員数が少なかったので風通しがよさそうだと思ったからです。
- 施工管理ってどんな仕事？
- 工事現場の管理がメインです。職人さんと工事の進め方や施工方法を打ち合わせしたり、地域住民の方々に工事に関する説明を行ったりと、現場を円滑にしていく工夫をしています。
- やりがいや成長したと感じる部分は？
- 安全に工事を進めていくためには職人さんや地域住民の方々との交流や信頼関係が不可欠です。そのため、コミュニケーション能力はかなり鍛えられたと思います。地域住民の方に名前や顔を覚えてもらい、「ありがとう」と笑顔で言っていただけることは非常に嬉しく、私の一番のやりがいです。
- 中部建設の雰囲気って？
- 入社前に想像していた通りです。人数が少ないため非常に風通しがよいです。ひとことで言うと"自由"な感じ！（笑）
- 入社前に感じていた不安は？また現在は？
- やはり施工管理は男性ばかりのイメージがあったので、そこが一番不安でした。ですが、実際は優しい先輩ばかりで質問や相談がしやすいし、女性専用トイレや着替えスペースなどの対応もきちんとしてくださいました。また、施工管理って力仕事をイメージされる方も多いと思うんですけど、意外とそんなことないんですよね（笑）現場の作業は職人さんがやってくださいますので、皆さんが想像されているほど力や体力は必要ありません。なので今では、結構女性でも働きやすいのではないかと思っています。
- 最後にひとこと
- 入社してみれば絶対にわかるこのよさ！一緒に働く仲間、お待ちしています！！
T・Fさん（2021年中途入社）
- 入社のきっかけは？
- 僕はこの会社には第2新卒で入社しました。元々所属していた会社も同じ建設業界でしたので、周囲の口コミや紹介が入社の決め手です。
- 施工管理ってどんな仕事？
- うーん、簡単に言うと工事現場の責任者です。工事に関わるすべての人々のリーダーとなり、現場をまとめ、管理していきます。
- やりがいや成長したと感じる部分は？
- 施工管理は、工事の受注から完成まで見届けることができる唯一の存在です。何もないところから大きなものをつくりだしたときの喜びや達成感は他では味わえないと思います。また安全管理には細心の注意を払っていますので、小さな危険も見逃さないよう、周囲を見渡す力が身に付きました。
- 中部建設の雰囲気って？
- 「THE・会社ではない会社」でしょうか（笑）ここは本当に風通しがよいと思います。融通が利くというか、かなり自分の意見が言いやすい環境だと思いますよ。
- 入社前に感じていた不安は？また現在は？
- 人間関係です。ですがここのアットホームな雰囲気は自分に合っているみたいで、現在ではそのような悩みや不安は一切ないです。
- 最後にひとこと
- 少しでも中部建設の魅力が伝われば嬉しいです。皆さんと一緒にお仕事するのを心待ちにしています！